
Egal ob du IT-Profi, Sales-Talent oder ambitionierter Quereinsteiger bist, wir wachsen weiter und suchen Verstärkung. Schau dir unsere aktuellen Stellenangebote an.
Wenn du keine passende Vakanz findest, freuen wir uns über deine Initiativbewerbungen an Susanne Pfister unter bewerbung@niteflite.de.
















TOP-Ausbildung in Theorie & Praxis – für einen erfolgreichen Berufsstart in der IT
Du suchst eine Ausbildung mit echten Zukunftsperspektiven? Bei uns erwartet dich ein vielseitiges Ausbildungskonzept, ein modernes IT-Umfeld und die Chance auf eine langfristige Zusammenarbeit. Wir sind ausgezeichneter IHK-Ausbildungsbetrieb und das seit mehr als 10 Jahren.
Neben der Ausbildung in der Berufsschule bieten wir Dir top aktuelle, praxisrelevante interne Trainings.
Als Familienunternehmen ist es uns wichtig, dass Du dich bei uns wohl fühlst. Du bist bei uns von Anfang an Teil des Teams, wir begleiten und unterstützen Dich auf Deinem Weg.
Unser Ziel ist es, dass Du dich bei uns als feste Größe etablierst und auf der Karrieretreppe weiter nach oben kletterst!

Die perfekte Kombination aus Studium und Beruf: Duales Studium an der IU
Warum wählen, wenn du beides haben kannst? Bei uns ist das möglich! Unser duales Studium ermöglicht es dir, regelmäßig zwischen Theorievorlesungen an der IU und praxisorientierten Phasen im Unternehmen zu wechseln. Die IU ist Deutschlands größte Hochschule, staatlich anerkannt und von der FIBAA systemakkreditiert.
Zulassungsvoraussetzungen
Mit Abitur oder Fachabitur kannst du dich direkt für das duale Bachelorstudium an der IU bewerben.
Auch ohne Abitur ist ein Studium möglich – zum Beispiel mit abgeschlossener Berufsausbildung und Berufserfahrung, einem Meisterbrief oder einem Abschluss als staatlich geprüfter Techniker oder Betriebswirt.

Du hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt oder bist in deinem Bereich schon länger beruflich unterwegs?
Dann findest du bei uns viele Möglichkeiten, deine Stärken einzubringen und dich weiterzuentwickeln.
Ob im Support, in Projekten, im Consulting, im Managed Service oder im Vertrieb: Bei niteflite arbeitest du in einem modernen Umfeld, übernimmst Verantwortung und bist nah an unseren Kunden. Dabei zählt für uns nicht nur, was du schon kannst – sondern auch, worauf du Lust hast und wohin du dich entwickeln möchtest.
Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Wenn du Motivation, Lernbereitschaft und Freude am Umgang mit Menschen mitbringst, schauen wir gerne gemeinsam, welche Aufgabe gut zu dir passt.
Wir bieten dir ein Team, das zusammenhält, kurze Wege, echte Entwicklungsperspektiven und Aufgaben, die zu deinem Erfahrungslevel passen.
Solltest Du keine passende Vakanz finden, freuen wir uns immer über deine Initiativbewerbungen an Susanne Pfister per Mail an bewerbung@niteflite.de.

Du bewirbst dich unkompliziert mit deinem Lebenslauf – auf eine passende Stelle oder initiativ. Anschreiben und Zeugnisse kannst du gerne ergänzen.
Nach deiner Bewerbung bekommst du direkt eine Eingangsbestätigung. Ein erstes Feedback erhältst du in der Regel innerhalb von 14 Tagen.

In einem kurzen Telefonat lernen wir uns ganz unkompliziert kennen. Wir möchten mehr über dich, deine Erfahrung und deine beruflichen Ziele erfahren.
Gleichzeitig hast auch du die Möglichkeit, deine Fragen zur Stelle zu stellen und einen ersten Eindruck von unserem Arbeitsklima und unserem Team zu bekommen.

Wenn es für beide Seiten passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch zu uns in die Firma ein. Hier lernst du dein mögliches Team, den Fachbereich und unsere Führungskräfte kennen. Uns ist wichtig, dass es fachlich passt – aber genauso, dass du dich bei uns wohlfühlst und wir gut zusammen passen.

Wenn es für dich und für uns passt, machen wir dir ein Angebot.
Und dann freuen wir uns, dich hoffentlich bald als neues Teammitglied bei niteflite begrüßen zu dürfen.





Klassische Stresstests, Fangfragen oder generische Brain Teaser gibt es bei uns nicht. Je nach Position führst du ein Gespräch mit dem jeweiligen Fachverantwortlichen, damit wir gemeinsam besser einschätzen können, ob die Aufgabe fachlich gut zu dir passt.
Teilweise nutzen wir ergänzend eine freiwillige Persönlichkeitsanalyse, zum Beispiel über 16Personalities. Das Ziel ist dabei nicht, Menschen zu bewerten oder in „gut“ und „schlecht“ einzuteilen, sondern Selbstreflexion und gegenseitiges Verständnis zu fördern und Arbeitsweisen, Stärken und persönliche Präferenzen besser zu verstehen.
Wenn du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zu einer konkreten Stelle hast, melde dich jederzeit gerne bei Susanne unter bewerbung@niteflite.de.
Als Geschäftsführerin verantwortet sie die Bereiche HR und Finance.

